人材難の時代の“勝ちパターン”を探る 「社員の能力を引き出し、ITで自動化」!最新型人事情報システムの効用

人口減少社会への道を歩みはじめている日本。人材獲得がどんどん難しくなるなか、ITによって人的リソースの消費を最小化する仕組みを確立することが経営ミッションとなっている。方法としてはAI、RPAの活用などが注目されているが、ここへきてさらに新しいアプローチに基づくサービスが登場。それがラクラスの「人事クラウド」だ。大手企業の多様な要求に適合するように開発されたこのサービスが、企業の人材戦略をどう変えるのか。概要と、ベースとなる技術について、代表取締役社長の北原 佳郎氏に話を聞いた。

【後編】システムが業務を“記憶”して実行  人間の役目は大きく変わる

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重要性が高まる「タレントマネジメント」既存の人事業務との両立をどう図る?

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