資料⑥
「健康不安を相談しやすい窓口」の考え方と実施企業の例
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産業医の1人に産婦人科医を登用したり（事例：花王など）、必要なときに電話やネットで相談できるような提携産婦人科医と契約する、地域の産婦人科の連絡先や情報を提供する、など。
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女性の健康課題に知識のある保健師や看護師を「相談窓口」に任命したり、助産師が社員の相談を聞く「顧問助産師」というサービスを活用する企業も。法人向けに「顧問助産師」のサービスを開始したWith Midwife（ウイズ・ミッドワイフ、大阪市、代表取締役：岸畑聖月氏）は、契約企業の社員が24時間、いつでも電話やネットで相談できるようにし、必要に応じて直接対面で相談も受ける。（導入事例；タカラベルモント、竹中工務店など）。
（https://project.nikkeibp.co.jp/behealth/atcl/feature/00009/021900098/より引用）
（https://project.nikkeibp.co.jp/behealth/atcl/feature/00009/021900098/より引用）