- 日時
- 2025年11月26日（水）、11月27日（木）、11月28日（金）
- 主催
- 日経ビジネス、
日経人財グロース＆コンサルティング（日本経済新聞社）
- 協力
- Human Capital Online、
Human Capital Committee
経営、組織、人財に関する課題と解決策を考えるオンラインセミナー「日経ビジネスLIVE 2025 Winter」が、2025年11月26日～28日の3日間にわたって開催された。
各日とも、経営層、人事部門、経営企画部門、DX推進部門・ダイバーシティ推進部などを対象とした、有識者によるパネルディスカッションや講演、対談が行われた。
ここでは、ソリューション講演の一部を再録して紹介する。
各日とも、経営層、人事部門、経営企画部門、DX推進部門・ダイバーシティ推進部などを対象とした、有識者によるパネルディスカッションや講演、対談が行われた。
ここでは、ソリューション講演の一部を再録して紹介する。
プログラム
Day1 2025年11月26日（水）
●基調講演
業界異例の離職率6％ Plan・Do・Seeの人材哲学と実践
Plan･Do･See 代表取締役社長 浅葉 翔平 氏
●ソリューション講演
最新調査で探る国内企業の人的資本開示の課題と次の一手とは
～人材ポートフォリオと人的資本投資効果の定量分析による高度化
～人材ポートフォリオと人的資本投資効果の定量分析による高度化
PwCコンサルティング People Transformation・Director 加藤 守和 氏
PwCコンサルティング People Transformation・Senior Manager 岩井 佑介 氏
●パネルディスカッション
生成AIが迫る組織変革
～AIとの協創を生かすワークフォースのベストミックスとは～
～AIとの協創を生かすワークフォースのベストミックスとは～
FWD生命保険 執行役員 兼 CHRO 樋口 知比呂 氏
ワイズ 代表 市村 雄二 氏
デロイト トーマツ コンサルティング ヒューマンキャピタル 執行役員 パートナー 古澤 哲也 氏
＜モデレーター＞日経BP 総合研究所 チーフコンサルタント 主席研究員 小林 暢子
●ソリューション講演
日本企業に必要とされる“AIネイティブ化”とは
～日本の労働生産性を高める新たな人材マネジメント～
～日本の労働生産性を高める新たな人材マネジメント～
メルカリ 執行役員 CHRO 宮川 愛 氏
アビームコンサルティング 執行役員 プリンシパル 人的資本経営戦略ユニット長 久保田 勇輝 氏
●ソリューション講演
なぜ経営の議論・意思決定の質が高まらないのか
―企業価値を高める"強い経営チーム"のつくり方―
―企業価値を高める"強い経営チーム"のつくり方―
グロービス グロービス・コーポレート・エデュケーション マネジング・ディレクター 内田 圭亮 氏
●専門セッション（Supported by SmartHR）
複雑であることを厭わない経営の知性とは
～企業変革を根底から支えるケアと対話の価値～
～企業変革を根底から支えるケアと対話の価値～
埼玉大学 経済経営系大学院 教授 宇田川 元一 氏
●専門セッション
最新のCHRO100人調査から紐解く
経営戦略を実行する「人と組織」の新常識
経営戦略を実行する「人と組織」の新常識
日本経済新聞社 ライフ＆キャリアビジネス 統括補佐 上杉 栄美
日本経済新聞社 ライフ＆キャリアビジネス 人財・教育事業ユニット／日経ヒューマンキャピタルラボ編集長 村山 浩一
Day2 2025年11月27日（木）
●基調講演
経営危機からの反転、NEC復活の鍵は「多様性と実行力」
日本電気 執行役 Corporate EVP 兼 CHRO 兼 ピープル&カルチャー部門長 堀川 大介 氏
●ソリューション講演
職場対話の不全が招くエンゲージメント崩壊リスクとその回避策
クアルトリクス 顧問・XMエバンジェリスト 市川 幹人 氏
日鉄ソリューションズ デジタルソリューション＆コンサルティング本部オファリング＆コンサルティングセンタービジネスイノベーション＆コンサルティング部 服部 崇宏 氏
●パネルディスカッション
現役女性社外取締役のリアル～理想と現実に迫る
ユコット 代表取締役 田中 優子 氏
メンタリング 代表取締役／レカム 社外取締役／社外取締役女性ラボ 代表理事 椿 奈緒子 氏
日経BP ライフメディアユニット長 佐藤 珠希
＜モデレーター＞日経BP 総合研究所 チーフコンサルタント 主席研究員 小林 暢子
●ソリューション講演
稼ぐ力を強くする、バックオフィス業務変革の現在
企業事例に学ぶ給与計算のグローバルスタンダード
企業事例に学ぶ給与計算のグローバルスタンダード
ADP Japan 執行役員営業本部長 坂内 勝実 氏
●ソリューション講演
女性も外国人もマイノリティもあたりまえにいる職場が、企業を強くする
―経営と現場が共につくる新しい人的資本経営―
―経営と現場が共につくる新しい人的資本経営―
日本マクドナルド ソーシャル インパクト部 部長/一橋大学 非常勤講師 牧 陽子 氏
日経BP ライフメディアユニット長 佐藤 珠希
●専門セッション
対話が生まれない・分かり合えない・通じ合わない
――投資家・経営・人事・従業員の分断を橋渡しする感情設計
――投資家・経営・人事・従業員の分断を橋渡しする感情設計
東京大学大学院医学系研究科デジタルメンタルヘルス講座 特任研究員 心理学博士・臨床心理士・公認心理師・キャリアコンサルタント 関屋 裕希 氏
PwCコンサルティング 組織人事・チェンジマネジメント ディレクター 土橋 隼人 氏
●専門セッション
アクティビストが問う経営者の人的資本。企業価値向上にまず重要なのは経営陣の人的資本向上
マーケットリバー 代表取締役 市川 祐子 氏
Kaname Capital LP Partner / Head of Research 槙野 尚 氏
Day3 2025年11月28日（金）
●基調講演
制度を超えて、人が紡ぐ新しい秩序へ
〜対話が動かすNTTの変革〜
〜対話が動かすNTTの変革〜
NTT 執行役員 総務部門長 CHRO 坂本 秀治 氏
●ソリューション講演
グローバル企業のスキル戦略
～AI時代におけるHRの新たな役割とは～
～AI時代におけるHRの新たな役割とは～
ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 代表理事 Chief Reskilling Officer 後藤 宗明 氏
ベネッセコーポレーション 社会人事業本部 マーケティング統括部 L&Dリサーチャー 秋元 卓哉 氏
●パネルディスカッション
2030にHR部門は必要なのか？
～生成AI時代のHR部門の存続と新たな価値を考える～
～生成AI時代のHR部門の存続と新たな価値を考える～
丸紅 常務執行役員 CHRO 鹿島 浩二 氏
SHIFT 上席執行役員CHRO 兼 AI統括室 室長 菅原 要介 氏
PwCコンサルティング 執行役員 パートナー 北崎 茂 氏
＜モデレーター＞日経BP 総合研究所 チーフコンサルタント 主席研究員 小林 暢子
●ソリューション講演
従業員が満足する食事補助で人的資本経営の課題を解決！
エデンレッドジャパン 常務執行役員 営業統括本部長 小関 貴志 氏
●ソリューション講演
データ×AIでオフィスの価値を最大化する空間マネジメント
イトーキ ソリューション事業開発本部 チーフコンサルタント 酒井 美帆 氏
●専門セッション
人的資本情報開示の盲点 将来世代が見抜く企業の真価
一橋大学 経営管理研究科 教授 円谷 昭一 氏
日経BP 総合研究所 人的資本経営フェロー 一木 裕佳