トップ自ら男性育休を経験、
D&Iを成長の源泉に

2024年4月、日本M&Aセンター代表取締役社長に就任。40代の若手社長として、同社の第二創業期をけん引するのが竹内直樹さんだ。日本M&Aセンターでは、第二創業の経営戦略の柱の一つとしてD&I（ダイバーシティ&インクルージョン）を掲げ、事業成長の源泉としている。社長就任後、育休取得経験もある竹内社長が推し進める、日本M&AセンターのD&I施策について、トップ自らが語る。